八王子の社労士事務所「労組立ち上げる社労士とかいらんわ」と10数台の監視カメラで労務監視し「上司に反抗」として解雇

「声上げたら解雇」は許せない！／「多摩労務管理事務所」に仮処分守れと申し入れ
http://www.labornetjp.org/news/2021/0426hatioji

社労士事務所なのに労基法も労働法も守らず、不当解雇を連発している会社が東京・八王子にあった。「多摩労務管理事務所」（高橋邦名所長）である。20数名の社員を抱え、社労士事務所としては八王子で二番目の規模で業界での影響力も大きい。そこでいま争議が起きている。

田中理雄（みちお）さんは、ここで社労士として仕事していたが、職場内に横行するパワハラに我慢ならず、2017年に「労働組合 UNION No.6」を一人で立ち上げた。すると会社は田中さんに対して、10数台の監視カメラで日常的に監視する異常な労務管理を強め、「上司に反抗」「業務上のミス」「職務能力不足」などを理由に2020年1月10日に解雇を強行した。加えて、共に組合に加入して会社に異議を申し立てていた同僚の坂根操さんも、同年12月に同様の理由で解雇された。

その後、裁判闘争になったが、3月24日に東京地裁立川支部が「田中さんの解雇無効」と判断し、「毎月の賃金を支払え」の仮処分を決定した。会社が証拠としてあげた86項目の主張をことごとく退けたもので、いかにこの事件がデッチあげで「組合を敵視した違法な解雇」であることが明確にされたのだ。

4月26日昼、府中緊急派遣村労組などでつくる支援共闘会議メンバー約30人は、「仮処分決定」を守らせるために会社への申し入れ行動を起こした。田中さんを先頭に「多摩労務管理事務所」を訪ねると、出てきたのは副所長。スマホを片手に抗議の人たちを撮影しながらの異常な対応だった（写真下）。田中さんが申し入れ書を読もうとすると「その必要ない」と、申し入れ書をひったくるようにつかんで、1分足らずで建物の中に消えていった。建物の入口にも2か所、監視カメラがにらみを利かせていた。

抗議の人たちは、建物の向かい側の歩道から約40分にわたって「仮処分決定に従え」とマイクで次々に訴えた。田中さんは「解雇は生活の糧を奪うもので死刑と同じ。一方的な無謀な行為は許せない」と語気を強めた。坂根さんは職場のベテランだった。「なにより許せないのは、法律を守るべき社労士事務所がこんなことをやっていること。あなたが勤める会社と顧問契約をしているかもしれません。ぜひ実態を知ってください」と通行人に呼びかけていた。

エネルギッシュな38歳の田中さん。「当事者が若い人なので驚いた」と記者が声をかけると、田中さんは「私ももうすぐ40です。でももっと若い20代・30代の人たちに労働組合の大切さ、必要性を訴えていきたい。広げていきたい」と抱負を述べていた。（M）

【付記】田中さんは「UNION No.6」をつくった後、府中緊急派遣村労働組合に加入しました。最初、職場内は１人でしたが、派遣村労働組合員など外部メンバーが組合員として結成され、その後職場の坂根さんが加入しました。また2０１７年より労働委員会に不当労働行為の救済申し立てをして審理中でしたが、会社は、解雇を強行しました。

【関連情報】■5月18日火曜　裁判、第4回口頭弁論　15；30東京地裁立川支部404号法廷　■5月29日土曜　支援共闘会議報告集会　13：30　クリエイトホール１１階第7会議室JR八王子駅北口大通りヨドバシカメラ北側

エネルギッシュな田中さん

ここ笑うとこ？

さすがジャップらしいな

社労士は経営者と結託してどこまでギリギリ搾り取るかが仕事だからしゃーない
壊れた人間の集まりになる

昔から社労士は経営者の味方って言われてるし

社労士とかブラック経営者の味方だからな

別の会社行けばいいじゃんw

斜陽国家らしい案件だね

就業規則に組合を立ち上げてはいけないなんて明記している会社もあるよ

社員の扱いダメダメすぎて
この社労士事務所には依頼したくないです

最高にジャップ

ジャップの支配欲は異常

社労士って何もやらないとこ多いよね
こっちがミスを指摘するぐらい何もしてない

会計士も税理士も似たようなもん
経営者の奴隷だよ

糞ジャップはまともに企業経営すらできんのか

>>21
シャープ見たらわかるだろ

中国より人権ない

社労士が労組ってやっぱお互いよく知り尽くしたような振る舞いになるもんなの？

ジャップパワハラ萩生田光一の地元だから納得

こんな自分の社員をちゃんとできないところを使う会社あるのかよって思ったけど会社側からしたらこれほど心強いところもないな。自分が経営者ならここに頼むメリット有りまくりだよな。

こんなの中小では未だに普通にあることやろ

独立開業社労士は経営サイドの味方だからな。あたりまえだけど。

なんともこう、やりきれない事件
社労士という資格と業務自体が付加価値
極めて低い。この規模の事務所回せてるのが
不思議なくらい。待遇は悪化して当然
労使妥協して一緒に糞まみれになろうや、
という覚悟をするべき仕事だと思う

労基にタイムカード押収して貰ってサビ残請求訴訟してみようかな

>>32
労基職員が過労死してるので相手にされない

社労士が経営者側なのは自明だが労基署も組合に相談したと言ったら態度が急変して冷たくなる